Vastuullisuus
Suorahaku, psykologiset henkilöarvioinnit ja uravalmennus ovat vahvasti työelämän keskiössä, ja niissä jaetaan luottamuksellisia tietoja sekä työelämän ydinasioita, joka edellyttää meiltä korkeinta mahdollista vastuuta käsitellessä tietoja.
Henkilövalintojen ytimessä luottamus ja vastuullisuus
Olemme sitoutuneet organisaationa ja asiantuntijoina oheisten vastuullisuusperiaatteiden noudattamiseen:
Luottamuksellisuus
Tietojen käsittely
- Noudatamme GDPR tietosuoja-asetuksen periaatteita
- Korkein ammattimaisuuden aste luottamuksellisen informaation käsittelyssä
- Laadukkaat ja tietosuojatut digitaaliset työtilat
- Tietoturvan jatkuva testaaminen ja parantaminen
Kommunikaatio
Asiakas- ja kandidaattiviestintä
- Tutustumme ja sitoudumme organisaatiosi tavoitteisiin, liiketoimintaan ja strategiaan
- Viestimme aina luottamusta herättäen organisaatiosi arvojen mukaisesti
- Pidämme huolta erinomaisesta kandidaattikokemuksesta, oli rekrytoinnin lopputulos kandidaatille mikä tahansa
Tasavertaisuus
Ammattietiikka
- Rekrytointikonsultit toimivat kaikkia osapuolia kunnioittaen ja luottamuksellisesti
- Henkilöarvioinnit toteutetaan laillistettujen psykologien toimesta ja niissä noudatetaan Psykologiliiton ohjeistuksia
- Kandidaatit saavat psykologisten henkilöarviointien raportit aina itselleen kirjallisina versioina toimeksiantajan lisäksi
Asiantuntijasisällöt & asiakastarinamme
Lue lisää asiakkaidemme onnistumisista, työmarkkinoiden havainnoista sekä vinkeistä rekrytointi- ja henkilövalintatilanteisiin.
Ihmisten johtaminen korostuu teknologiamurroksen keskellä
8.9.2026
Suorahaku
Monessa organisaatiossa tekoälyyn liittyvät investoinnit ovat siirtyneet suunnittelusta käytäntöön. Kuitenkin vähemmän keskustellaan siitä, miten teknologiamurros muuttaa johtamista ja nostaa tarkasteluun käsityksemme siitä, millaisia taitoja ja ...
Lue lisää
Avilan johdon syystervehdys 2026
8.9.2026
Suorahaku
Tässä Avilan johdon syystervehdyksessä perehdymme talouden kasvun kehityksen vaikutuksiin rekrytointimarkkinassa, miten muuttuvat osaajatarpeet muuttavat rekrytointisuunnittelua sekä kuinka oikean osaamisprofiilin identifiointi korostuu rekrytointien onnistumisessa. Tämän lisäksi ...
Lue lisää
Avila liittyy kansainväliseen Lense & Lumen Advisory Group -allianssiin
25.8.2026
Executive search
Avilan paikallinen suorahaku- ja executive search -asiantuntemus saa kansainvälistä ulottuvuutta. Avila on liittynyt osaksi Lense & Lumen Advisory Groupia, joka on kansainvälinen executive search -allianssi. ...
Lue lisää